2月10日，川投集團召開年輕員工掛職鍛煉動員會，集團公司黨委副書(shu)記、董事鄧凱出席會議并(bing)講話。黨委組織部部長朱莉主持會議。

會議宣讀(du)了集團公司關于(yu)11名員工掛職鍛煉的通知，掛職人員代表和(he)所屬公司主要負(fu)責人代表作(zuo)表態發言(yan)。

鄧(deng)凱指(zhi)出，這次(ci)掛(gua)(gua)職鍛煉活(huo)動是川投集團第(di)一次(ci)有(you)組織、大規模地選(xuan)派本部人(ren)員到所屬公司掛(gua)(gua)職。掛(gua)(gua)職鍛煉是年輕干部成長(chang)成才(cai)的(de)(de)必由之(zhi)路，是培養高素(su)質專業化人(ren)才(cai)隊伍(wu)的(de)(de)重(zhong)要手(shou)段，也是暢通人(ren)才(cai)雙向交流通道的(de)(de)務(wu)實舉措。

他強調(diao)，選派的11名年輕同志要珍惜此次掛職機會，做到投入不投機、做事不作秀、精進不冒進、爭氣不爭利，謙虛學習、踏實做事，敢于擔當作為、增長閱歷才干，全面提升個人能力素質，展現集團公司的良好精神風貌。

他要求(qiu)，接收(shou)掛(gua)職人(ren)(ren)員的(de)所(suo)屬(shu)公司要做到使用與(yu)培養(yang)結合，大膽使用、敢壓(ya)重(zhong)擔，為(wei)集團公司培養(yang)能打硬仗的(de)尖(jian)兵；錘煉與(yu)幫(bang)帶并(bing)重(zhong)，把掛(gua)職人(ren)(ren)員派(pai)到一線崗位接受實(shi)戰，到重(zhong)要項目(mu)和生產經營前沿啃“硬骨頭”；嚴管與厚愛相濟，嚴肅工作紀律，對掛職人員嚴格打表、加強考核，促進掛職人員在青年員工中樹立標桿，調動全集團人才隊伍積極性。

各相(xiang)關所屬公司負責人、集團公司相(xiang)關部門負責人、掛職鍛(duan)煉(lian)的11名員工參加會議。

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